act legal covers all major European business centres.
Budapest • Amsterdam • Bratislava • Bucharest • Frankfurt • Milan • Prague • Vienna • Warsaw
A beszélgetés a koronavírus elleni vakcina munkavállalók számára történő kötelezővé tételéről szólt.
„A munkáltatónak meg kell határoznia egy időpontot az oltás felvételére, két dózisú oltóanyag esetében az első dózis felvételének határidejét, amely nem lehet rövidebb, mint 45 nap. Amennyiben a munkavállaló nem veszi fel az oltást a megjelölt határidőn belül vagy nem igazolja, hogy a vakcina felvétele számára egészségügyi okból nem javasolt, akkor a munkáltató fizetés nélküli szabadságra küldheti őt. A munkaviszony egy év után szüntethető meg abban az esetben, ha az oltás felvétele még egy év múltán is indokolt és a munkavállaló továbbra sem oltatta be magát vagy szerezte be az oltás ellenjavalltságáról szóló igazolást.” A teljes beszélgetés 20:18-tól hallgatható meg ITT.
Egy kiadvány, mely számos, a való életből vett példán keresztül segít eligazodni a cégvezetőknek a munkajog világában.
Kérdése van?
Írjon nekünk
1117 Budapest, Alíz u. 1.
Office Garden A épület 5. emelet